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エッセンシャルの創業者アンディ・ルービン氏は、グーグル在籍中に同僚と「不適切な関係」にあったとの主張を受けて同社を退社した。

ルービン氏の休職は、エッセンシャル社が初のスマートフォンを発売してからわずか3か月後に行われた。同氏の代理人は声明で、不正行為を否定している。

Essentialにとって、厳しいスタートとなりました。初のスマートフォンへの期待は高かったものの、発売延期によってユーザーを失望させてしまいました。そして、需要の低迷により、Essential Phoneの価格を大幅に値下げせざるを得なくなりました。

現在、グーグルに買収される前にアンドロイドOSの共同創設者であった同社の創設者アンディ・ルービン氏が「個人的な理由」で休職している。

ルービンがエッセンシャルから撤退

この動きは、 ルービン氏がGoogleのAndroidチームに勤務していた当時、女性同僚と「不適切な関係」にあったとThe Informationが報じたことを受けてのものだ。関係の詳細は明らかにされていない。

しかし、報告書は、グーグルが2014年に名前の明かされていない部下との関係を社内調査していたことを明らかにしている。調査の結果、ルービン氏の行動は「不適切であり、判断ミスが見られた」という結論に達したとされている。

この検索大手には、全従業員が個人的な関係を開示し、異なるチームで働かなければならないというポリシーがある。

2013年、ルービン氏はAndroidチームを離れ、Googleでロボット工学に携わるようになりました。そして2014年後半に同社を去っています。このことが今回の件と関係している可能性もありますが、全くの偶然である可能性もあります。

ルービン氏は不正行為を否定している

ルービン氏に代わって広報担当のマイク・シトリック氏が出した声明では、不正行為の申し立てを否定している。

「ルービン氏がGoogle在籍中に築いていた関係は、全て合意に基づくものでした」とシトリック氏は述べた。「ルービン氏はGoogle在籍中に不正行為を行ったとGoogleから告げられたことは一度もなく、Google在籍中もその後も不正行為を行っていません。」

ルービン氏がエッセンシャルに復帰するかどうかはまだ判断できません。しかし、Googleの従業員規定に違反したという疑惑を除けば、彼は何も悪いことをしていないようです。