アップル、LGBTQ差別法案に反対する公開書簡に署名

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プライドパレードに参加したアップルの従業員 — サンフランシスコのプライドパレードに参加するアップルの従業員。
*写真：アップル*

Appleは、ヒューマン・ライツ・キャンペーンが水曜日に発表した公開書簡に署名した40社のうちの1社です。この書簡は、LGBTQコミュニティ、特にトランスジェンダーの人々を標的とする米国の法案に抗議するものです。

そうした法案の一つが「脆弱な児童への思いやりと保護法」です。この法案は先週、ティム・クック氏の出身州であるアラバマ州上院で可決されました。この法案は、医師が未成年者に思春期阻害薬やホルモン剤を処方することを重罪とするものです。書簡に署名した企業は、このような法案は自社の価値観を反映していないと主張しています。

また、こうした法案は従業員の生産性と顧客サービスを低下させ、企業に損害を与えるとも主張している。

「これらの法案は、私たちのチームメンバーとその家族に損害を与え、彼らから機会を奪い、地域社会において歓迎されていないと感じさせ、危険にさらすことになります」と、この書簡（こちらからお読みいただけます）には記されています。「そのため、このような法律を制定する州では、最も優秀な候補者を採用することが非常に困難になる可能性があります。また、これらの措置は、既にこれらの州に居住している従業員の家族に大きな負担をかける可能性があります。」

この公開書簡に署名したテクノロジー企業には、Appleのほか、AT&T、Airbnb、Dropbox、Google、IBM、Lyft、Microsoft、PayPal、Salesforce、Uberなどがある（完全なリストではない）。

AppleはLGBTQの権利を支持している

Appleは、LGBTQの平等を促進する法律の支持に頻繁に名乗りを上げてきました。これには、Human Rights Campaignが過去に実施した活動も含まれます。2015年、Appleは同団体に対し、「Appleは、出身地、容姿、信仰、愛する人に関わらず、すべての人を平等に扱うことを信条としています。私たちは、人間の基本的尊厳に関わる法的保護の拡大を全面的に支持します」という声明を発表しました。

アップルのCEOティム・クック氏は、LGBTQの権利のために継続的に闘ってきたことが認められ、LGBTQ教育団体GLSENから「チャンピオン賞」を受賞した。

最近、AppleはApple TV+でApple Originalsドキュメンタリーシリーズ「Visible: Out on Television」をリリースしました。この5部構成のシリーズでは、テレビの歴史を通して、LGBTQの人々に対するメディアの描写を検証しています。

出典: AL.com