COVID-19により、Appleのオフィス復帰計画がまたもや頓挫

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アップル、アップルパーク近くに新オフィスをリース — 従業員をアップルパークに戻すのは順調ではない。
*写真：ダンカン・シンフィールド*

アップルは、従業員のオフィス復帰ペースを緩めたと報じられている。今月下旬から週3日のオフィス復帰を予定していたが、新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の感染者数の増加により、そのペースが延期されたとみられる。

Appleの従業員は依然として週2日はオフィスに出勤する必要がある。

アップル、従業員のオフィス復帰を遅らせる

Appleが従業員のオフィス復帰を強く求めたことで、一部の従業員から抗議や辞職の脅しが寄せられている。不満がどれほど広がるかは依然として不透明だが、iOS 16、macOS 13、そして将来のiPhoneやその他のハードウェアの開発が進む中で、Appleに混乱をもたらす可能性もある。

新型コロナウイルス感染症（COVID-19）のパンデミックが最悪の状況にあった際、アップルはほとんどの社員に在宅勤務を許可しました。しかし、今年初めに感染者数が減少したため、アップルパークやその他のオフィスへの従業員の復帰予定日を定めました。

計画には、従業員が週1日、その後は週2日出勤することが含まれていました（これらの義務化は既に実施されています）。週3日の出勤義務化も間もなく開始される予定でしたが、現在は保留されていると報じられています。

「アップルは、新型コロナウイルス感染者数の増加を受け、週3日のオフィス復帰期限を延期する」とブルームバーグのマーク・ガーマン記者はツイッターに投稿した。「当初は5月23日に予定されていたが、新たな日程は未定だ」

同氏はまた、アップルがオフィスの共用エリアで再びマスク着用を義務付けていることにも言及している。

@TheTerminalのニュース：Appleは、新型コロナウイルス感染症の感染者数増加を受け、週3日のオフィス勤務再開期限を延期しました。当初は5月23日に予定されていましたが、新たな日程は未定です。従業員は引き続き週2日のオフィス勤務が求められます。また、オフィスの共用エリアではマスクの着用が再び義務付けられました。

— マーク・ガーマン（@markgurman）2022年5月17日

それでも、iPhoneメーカーである同社はオフィス復帰に向けて大きな前進を遂げている。2021年の大部分を、従業員の対面勤務への復帰に取り組みながら費やしたが、失敗に終わった。当初は昨年5月に一部の従業員を復帰させる予定だったが、それが叶わなかったため、昨年9月、そして10月に復帰の日程を設定した。その後、2022年1月、そして2月へと延期された。